受領委任2020.03.23 fujiih

受領委任制度の一部改正

こんにちは、日本訪問マッサージ協会
医療事務局長　山本です。

平成31年1月より取り扱い開始となった「受領委任制度」について
令和2年3月4日付に一部改正の通知が厚労省より発表されました。

令和３年１月以降　新たに受領委任の申出する場合
施術管理者に対し「実務経験」と「研修の受講」が必要となります

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今般の改正

これから施術管理者になる施術者に対する要件制定

改正点を取りまとめると大きく2つに分かれます。

１．実務経験　１年以上
　　他の施術者と一緒に働くこと
２．研修　１６時間以上　２日間以上　受講
　研修内容
- （1）職業倫理
- （2）適切な保険請求
- （3）適切な施術所管理
- （4）安全な臨床

過去に施術管理者になったことがある施術者も、
新たにどこかで施術管理者になる施術者も、上記要件は必須となります。

施術管理者となる方への特別扱い

Ａ．取り扱い当初の特例（期間　令和３年１月１日～１２月３１日まで）
　　　　実務経験１年以上あるが研修を受けていない

　　　　　↓
　　　　受領委任の届出日（施術管理者になった日）から１年以内に受講
　　　　当該届出日に別途定める確約書を提出
　　　　１年以内に受講した研修修了証を提出
- ア．実務経験なし
  　　　　　　　遅くとも受領委任の届出日（施術管理者になった日）から
  　　　　　　　2年以内に実務経験を経て証明書を提出
  　　　　　　　当該届出日に別途定める確約書を提出
  
  　　　　
- イ．研修を受けていない
  　　　　　　　上述Ａと同様

ＡおよびＢに対し提出しない場合の罰則

1.受領委任の取り扱いを中止
2.1の後、２年間は受領委任の申し出が出来ない

以上です。
また、詳細が分かり次第ご案内いたしますね。