こんにちは！
日本訪問マッサージ協会の藤井です。
７月に入って、既に
今年も後半がスタートしました。
早すぎて目が回りそうです・・（汗
弊社は6月決算なので、
6月末は決算処理でバタバタ
していました。
その時に、
20年前の銀行通帳が出てきたので
チェックしてみると
残高が悲惨な状況でした・・・^^;
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銀行の通帳残高
（藤井 宏和 29歳 独身）
2005年7月26日：残高 660円
2005年8月27日：残高 150円
2005年9月27日：残高 110円
2005年10月28日：残高 60円
2005年11月25日：残高 970円
2005年12月28日：残高 600円
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当時は、鍼灸マッサージの専門学校を
卒業して整形外科で
アルバイトをしていました。
毎月10万円程度の
アルバイト料が入ったら、
その日のうちに、全額降ろして
翌月まで、10万円で何とかして
耐えしのぐという生活をしていました。
その当時は、
サラリーマン意識全開でしたので、
「あれだけ、汗水流して働いて、
手取り10万かよ・・・」
というクレクレ星人でしたし、
”職場から給料を貰っている”
という意識でした。
しかし、会社を
自分で6年間経営してきて、
スタッフを抱える立場になると、
クレクレ星人ばかりでは
困ってしまいます・・・。
下記は、各種ＳＮＳサイトで
話題になっていた
「手取り25万貰うには
いくら稼げばいいか？」
というトピックですが、
結構話題になっているので
ご覧になったことがあるかもしれません。
↓↓↓
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■手取り25万貰うには
いくら稼げばいいか？
サラリーマン意識とは、
ひとことで言うと
「給料を手取りの額で考える」意識である。
月給30万円だと、
社会保険料や税金などを
引かれるので手取り25万円。
「自分は会社から
25万円の給料をもらっている」
と考えるのがサラリーマン意識である。
ところが、一般に
会社が社員に支払っている人件費は、
給料の約3倍といわれる。
「こんなに働いて、
給料はたったの25万円か……。
バカらしいったらないね」
などと言っている社員がいる。
だが、そんな社員を
養っている経営者のほうが
よっぽどバカらしい。
社会保険料の半分は会社持ちだし、
交通費、福利厚生費、
水道代や光熱費、消耗品費、
会議費、飲食費など、
諸々の経費を計算すれば
会社は給料の約3倍の
人件費を社員に払っている。
つまり、経営者の本音は
「手取りの額の分だけ
働くなんてとんでもない。
今の3倍は働いてから文句を言え！」である。
だから意識の低い社員に対しては、
「会社はあなたに
毎月90万円かけている」と
具体的な数字を明示するべきなのだ。
すると社員のほうも
「そうか」と理解する。
しかし、残念なことに
それだけでは意識は変わらない。
心のどこかに
「給料は天から降ってくる。
じっとガマンして毎日通っていれば、
必ず月末には降ってくる」という
“サラリーマン意識”が残ったままなのだ。
給料分を働くのは思いのほかキツイ！
会社員の給料は公務員と違って、
会社の売上金から出ている。
25万円という現金をもらうためには、
どれだけ仕事をすればいいのか。
もちろん、会社がかけている90万円を
稼いだからといってOKではない。
商品原価、宣伝広告費、
通信費、旅費交通費、
事務所費、総務や経理などスタッフ部門の
人件費などさまざまな経費がかかる。
最低300万円の
売り上げを上げないと
90万円という給料分は出てこない。
300万円売り上げてはじめて
手取り25万円をもらうことが
できるということを教えない限り、
社員の甘いサラリーマン意識は
払拭できない。
そして、そういう説明をした後で、
こう聞いてみるといい。
「君は会社という組織に属さず、
何もかも1人でやって、
25万円のお金を
月々コンスタントに手に
入れることができるかね？」と。
「できる」と答えられる人は、
よほど優秀か、よほどの世間知らずか、
どちらかだろう。
ほとんどの社員は、
そこで初めて気づくはずだ。
――今もらっている給料は、オレの分だと
威張って受け取れる性質のものではない。
会社からのお恵みの部分がかなり大きいのだと。
管理職や重役だって、このことに
気づいていない人が多い。
恥ずかしい話だが……。
給料が毎月、天から降ってくると
思っている人に聞きたい。
“いまの給料の額”を、
会社に属さずに手にできるかと…
※参考URL
http://president.jp/articles/-
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一般的な企業では、手取り25万貰うには
300万程の売上を
作らなくてはならない…。
ということですが、
訪問マッサージ・訪問鍼灸の会社で
施術だけやっている鍼灸マッサージ師が、
手取り25万貰うには、
最低でも3倍の75万程の売上を
あげてもらわないと経営側としては
厳しくなってきます。
勤務している鍼灸マッサージ師が
75万円の売上を
独立して毎月稼ぐには、
今までの施術だけしていては無理です。
施術のほかに、
・営業（患者獲得）
・事務処理（レセプトなど）
も、自分でやる必要があります。
でも、それが出来れば、
毎月75万円の手取りは可能になります。
もし、
「こんなに働いて、
給料はたったの25万円か……。」
と思っているのであれば、
勤務期間中に
・営業（患者獲得方法）
・事務処理（レセプトなど）
を上手に盗んでください。
営業さんに、
「どうやってケアマネさんに
営業しているの？」
事務員に、
「どうやってレセプト請求しているの？」
って聞いてみてください。
これがクリアできれば、
「手取り25万から手取り75万」の
ステージに
駆け上がることが出来ます^^
